Come chiarito sul sito dell’INPS “Possono accedere al beneficio i padri lavoratori dipendenti anche adottivi e affidatari, entro e non oltre il quinto mese di vita del figlio o dall’adozione e affidamento avvenuti a partire dal 1° gennaio 2013. Per quanto riguarda i padri lavoratori dipendenti da amministrazioni pubbliche, il…
Fonte: Orizzonte Scuola
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